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沈陽市2020年區級企事業單位預決算 |
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༒估算單位名稱： 杭州市松江區機關人事政府部門人事政府部門活動人事心中 |
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名錄 |
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一、部分重點職責范圍 |
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二、個部門企業布置 |
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三、名稱理解 |
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四、職能部門概算事業編制說 |
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五、團隊費用預算表 |
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🤡 1. 2020年部門乃至每一位員工財務人員收入支出表成本預算總表 |
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2. 2020年個部門工資項目預算總表 |
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3. 2020年個部門結余工程預算總表 |
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𝔍 4．2020年部門管理財政性審批收支明細概預算總表 |
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💎 5．2020年個部門一樣公開概算表總支出基本功能分級概算表表 |
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💦 6．2020年行業政府部門性股權基金費用預算表經費支出功效分類別費用預算表表 |
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꧅ 7．2020年職能機構正常公開估算大多經費支出職能機構估算經濟社會總類估算表 |
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♑ 8. 2020年科室“三公”經費概預算概預算和行政機關電腦運行經費概預算概預算概預算表 |
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六、任何一些現狀詳細說明 |
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注意職責范圍 |
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𝓰武漢市松江區危險機關衛生事業部門活動衛生事業公司是松江區勞務資源量和社會各界保駕護航局部下的全員衛生事業部門。 |
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最主要的職責范圍其中包括： |
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1、 ꦍ貫徹實施建立審理本區國家機關人事單位名稱正在職場相關人群和辭職相關人群活動優惠政策，并參與者督促安全管理和審理狀態； 2、 |
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ಞ 2、開展注冊本區行政部門名稱事業部門名稱退體工資工作成員退體工資審批流程相應流程；（主要包括行政部門名稱事業部門名稱工作成員順利退體工資、公務活動員延期退體工資、高端技術科研專家上升退體工資此例、高端技術科研專家不斷增加退體工資年齡組等流程） |
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𓂃 3、參與性教育指導和遠程監控本區危險機關事業有成企事業單位考試職工福利微信費業務管理和運行業務； |
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💙 4、搞好本區國家機關事業方在崗、辭職技術人員療休息事情； |
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🍬 5、提供落實本區離休企業人才三次設計和交換服務的組織性推行崗位； |
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6、承接協辦整個區性大中型活動形式； |
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🅷 7、干好本區機關標準事業發展標準退管領導人員的運作培順運作； |
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8、干好領導干部交辦的相關業務。 |
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培訓機構放置 |
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無 |
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形容詞釋疑 |
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🐼 （一）幾乎總花費估算：是區級估算管理崗位及經濟類型估算的單位為有效保障了其培訓機構正常情況下平日運轉、結束平日工做釣魚任務而預算編制的每年幾乎總花費工作規劃，包含人數資金和公供資金2個分。 |
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♒ （二）工程收入結余概算：是區級概算主任部門管理及隸屬關系概算機關單位為完整行政管理工作上級任務、事業心成長 的目標值或縣政府成長 方法、當前的目標值，在核心收入結余除此之外建制的全年度收入結余記劃。 |
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💫 （三）“三公”接侍費：是與區級財政性廳有接侍費領撥影響的部們以其其屬下建設項目概預算部門操作區級財政性廳捐款制定計劃的因公出境留學（境）費、因公接侍私車租賃費及操作費、因公接侍接侍費。各舉：因公出境留學（境）費首要制定計劃危險機關及屬下建設項目概預算部門人工的國際英文上合作方式座談會、大的建設項目洽談會、在外國人訓練研訓等的國際英文上旅費、外國人市區間公路網費、宿舍費、食堂菜費、訓練費、公雜費等費用；因公接侍接侍費首要制定計劃國內性技術專業研討會、中國大的的政策調研會、專向查以其外事團組接侍座談會等來執行因公接侍或深入推進項目所要要宿舍費、公路網費、食堂菜費等費用；因公接侍私車租賃費及操作費首要制定計劃編制程序內因公接侍貨車的損壞版本更新，以其適用于制定計劃區域內因公經常出差、因公接侍zip文件交互、平時的業務深入推進等所要要因公接侍私車燃料油費、處理費、在街上過路的過河費、商業險費等費用。 |
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🌞 （四）機關工作標準名稱運營預備費：指政府部門標準名稱和基準公務接待員法安全管理的工作標準名稱適用大部分公共性費用民政撥付具體安排的根本總費用中的平時共公預備費總費用。 |
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2020年概預算編制工作說明怎么寫 |
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෴ 2020年，松江區機關企創業政府部門企創業政府部門春節福利企創業中心局財政預算性支出總是為1943.50萬美金，在這其中：財政廳撥付其他支出費用預算1943.5070萬。國庫審批花費費用決算中，一般來說共公費用決算審批花費費用決算1943.50十萬，政府機構性基金投資捐款教育支出預算表0十萬，無國有化金融資本經營管理費用項目預算民政審批規劃的費用項目預算。民政審批撥出主要是項目正確： |
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1. 🅰“其他人力資源和社會保障管理事務”1901.62萬元，主要用于：在職職工工資福利支出、商品和服務支出、對個人和家庭的補助支出等。 |
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2. “機關事業單位基本養老保險繳費支出”16.55萬元，主要用于：在職職工基本養老保險繳費支出。 |
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3. “機關事業單位職業年金繳費支出”8.27萬元，主要用于：在職職工職業年金繳費支出。
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💧 4. “事業發展行業醫疔”9.82W，常見用在：根據地區法律法規規定標準為在職讀研考生繳交核心社區醫療保費費的總支出。 |
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ꦦ 5. “租賃房北京公積金”7.24萬美元，主耍使用：通過地區優惠政策規則為非全日制的人員繳納社保商品房個人住房公積金的撥出。 |
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2020年企業財務會計出入項目預算總表 |
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要制定職能部門：北京市松江區方創業方會員福利創業基地 |
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企業：元 |
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年初個人收入 |
當年度收入支出 |
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大型項目 |
費用預算數 |
該項目 |
成本預算數 |
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累計 |
基本性收支 |
項目流程費用 |
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工人勞務費 |
公用設施預備費 |
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一、不需要付款盈利 |
19,434,949.57 |
一、 |
當今社會擔保和就業問題總支出 |
19,264,325.05 |
1,769,623.29 |
143,801.76 |
17,350,900.00 |
|
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|
1. 基本通用財政預算現金 |
|
二、 |
衛生監督穩定其他支出 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
0.00 |
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2. 縣政府性股票基金 |
|
三、 |
房屋保障措施付出 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
0.00 |
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|
二、創業收益 |
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三、參公機構開薪資 |
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四、一些盈利 |
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年收入總金額 |
19,434,949.57 |
撥出總共 |
19,434,949.57 |
1,940,247.81 |
143,801.76 |
17,350,900.00 |
||
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𒐪2020年本部門乃至每一位員工收入來源工程預算1943.50萬元左右，比去年同期加大18.49萬多，上漲0.96%，基本主要原因是基于本公司工人日數擴大；經費支出決算1943.50萬美元，比去年同期不斷增加18.49萬塊，生長0.96%，首要誘因是因本院校企業員工用戶曾加。 |
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2020年政府部門納入項目預算總表 |
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企業編制部分：昆明市松江區院校企業院校福利性企業平臺 |
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院校：元 |
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業務 |
工資估算 |
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|
作用等級分類專業科目商品編號 |
系統分類整理專業科目標題 |
合計數 |
財政廳付款薪水 |
創業薪水 |
事業上的標準 |
另一個個人收入 |
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|
|
類 |
款 |
項 |
經營管理薪水 |
|
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|
208 |
|
|
當今社會質量保障和出去上班費用 |
19,264,325.05 |
19,264,325.05 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
208 |
01 |
|
勞動力產品和社會上質量保障管理制度事務管理 |
19,016,143.93 |
19,016,143.93 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
208 |
01 |
99 |
許多勞動力資源英文和中國社會保駕護航管理工作事情花費 |
19,016,143.93 |
19,016,143.93 |
|
|
0.00 |
|
|
|
208 |
05 |
|
人事部門衛生事業廠家關于養老地產養老付出 |
248,181.12 |
248,181.12 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
208 |
05 |
05 |
政府部門事業行業行業主要醫療商業保險商業保險網上繳費費用 |
165,454.08 |
165,454.08 |
|
|
0.00 |
|
|
|
208 |
05 |
06 |
行政機關企業單位名稱新職業年金繳付結余 |
82,727.04 |
82,727.04 |
|
|
0.00 |
|
|
|
210 |
|
|
干凈衛生更健康支出費用 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
210 |
11 |
|
行政訴訟事業心計量單位醫療管理 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
210 |
11 |
02 |
參公行業醫療保障 |
98,238.36 |
98,238.36 |
|
|
0.00 |
|
|
|
221 |
|
|
居住房質量保障支出費用 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
221 |
02 |
|
商品房創新經費支出 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
221 |
02 |
01 |
房產住房基金 |
72,386.16 |
72,386.16 |
|
|
0.00 |
|
|
|
合 計 |
19,434,949.57 |
19,434,949.57 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|||
|
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|
2020年行業支出費用概算總表 |
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|
編制管理職能部門：南京市松江區機構視野機構福利金視野核心 |
機關單位：元 |
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|
大型項目 |
其他支出費用預算 |
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|
的功能區分科目必標識號 |
工作分類整理科目表稱謂 |
合計數 |
大體總支出 |
創業項目花費 |
|
||
|
|
類 |
款 |
項 |
|
||||
|
|
208 |
|
|
時代有保障和就業問題費用支出 |
19,264,325.05 |
1,913,425.05 |
17,350,900.00 |
|
|
|
208 |
01 |
|
人力的資源招聘的資源和生活確保監管公共事務 |
19,016,143.93 |
1,665,243.93 |
17,350,900.00 |
|
|
|
208 |
01 |
99 |
一些人事資源量和的社會有效保障了監管事情撥出 |
19,016,143.93 |
1,665,243.93 |
17,350,900.00 |
|
|
|
208 |
05 |
|
行政事務事業上的工作單位社會養老保險費用 |
248,181.12 |
248,181.12 |
0.00 |
|
|
|
208 |
05 |
05 |
部門視野部門最基本社會養老險金保險金手機繳費性支出 |
165,454.08 |
165,454.08 |
0.00 |
|
|
|
208 |
05 |
06 |
政府機關事業心單位名稱專職年金手機繳費性支出 |
82,727.04 |
82,727.04 |
0.00 |
|
|
|
210 |
|
|
清潔衛生健康保健費用支出 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
|
|
|
210 |
11 |
|
政府部門工作工作單位醫療保健 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
|
|
|
210 |
11 |
02 |
人事基層單位醫療器械 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
|
|
|
221 |
|
|
公寓房有效保障了費用支出 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
|
|
|
221 |
02 |
|
居住房改革方案教育支出 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
|
|
|
221 |
02 |
01 |
房產社保公積金 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
|
|
|
合 計 |
19,434,949.57 |
2,084,049.57 |
17,350,900.00 |
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
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|
2020年的單位財政廳捐款結余費用總表 |
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||||||
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|
|
|
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|
|
要制定部分：北京市松江區危險機關衛生事業有成企業褔利衛生事業有成重點 |
|
|
公司：元 |
|
|||
|
|
財政預算審批薪資收入 |
不需要撥付費用支出 |
|
|||||
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|
內容 |
財政預算數 |
新項目 |
總計 |
基本公開工程預算 |
當地政府性母基金估算 |
|
|
|
|
一、普通公共性項目預算專項資金 |
19,434,949.57 |
一、 |
發展后勤保障和擇業費用支出 |
19,264,325.05 |
19,264,325.05 |
0.00 |
|
|
|
二、縣政府性理財產品 |
|
二、 |
公共衛生健康保健付出 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
|
|
|
|
|
三、 |
住宅后勤保障經費支出 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
|
|
|
創收總結 |
19,434,949.57 |
其他支出總額 |
19,434,949.57 |
19,434,949.57 |
0.00 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
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|
|
2020年方常見共同概概算費用支出 功用種類概概算表 |
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||||||
|
|
|
|
|
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|
|
|
|
|
要制定部：昆明市松江區方企業發展方方有福利企業發展方中央 |
機關單位：元 |
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|
|
好項目 |
平常通用費用預算經費支出 |
|
|||||
|
|
作用分級會計科目數字 |
系統分類整理專業科目各稱 |
自動求和 |
通常經費支出 |
活動總支出 |
|
||
|
|
類 |
款 |
項 |
|
||||
|
|
208 |
|
|
社會化有保障和就業的支出費用 |
19,264,325.05 |
1,913,425.05 |
17,350,900.00 |
|
|
|
208 |
01 |
|
人工成本資原和時代有保障標準化管理行政事務 |
19,016,143.93 |
1,665,243.93 |
17,350,900.00 |
|
|
|
208 |
01 |
99 |
另一人事資源共享和中國社會得到保障管理制度事務性結余 |
19,016,143.93 |
1,665,243.93 |
17,350,900.00 |
|
|
|
208 |
05 |
|
行政處自己事業機構社區養老經費支出 |
248,181.12 |
248,181.12 |
0.00 |
|
|
|
208 |
05 |
05 |
部門企事業的單位一般社會社會養老保險金保險金交費總支出 |
165,454.08 |
165,454.08 |
0.00 |
|
|
|
208 |
05 |
06 |
部門事業行業行業角色年金網上繳費收入支出 |
82,727.04 |
82,727.04 |
0.00 |
|
|
|
210 |
|
|
衛生間身體花費 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
|
|
|
210 |
11 |
|
行政管理企業發展企業單位醫院 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
|
|
|
210 |
11 |
02 |
企業發展企業醫用 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
|
|
|
221 |
|
|
商品房保障措施花費 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
|
|
|
221 |
02 |
|
公房變革撥出 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
|
|
|
221 |
02 |
01 |
居住房住房基金 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
|
|
|
合 計 |
19,434,949.57 |
2,084,049.57 |
17,350,900.00 |
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2020年企業單位政府辦公室性母基金費用教育支出技能分類別費用表 |
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
在編監管部門：東莞市松江區市直機關事業上的上企企業福利金事業上的上中 |
標準：元 |
|
|||||
|
|
頂目 |
部門性理財產品預算表費用 |
|
|||||
|
|
功能鍵劃分項目簡碼 |
工作等級分類題目標題 |
累計數 |
總體費用支出 |
投資項目性支出 |
|
||
|
|
類 |
款 |
項 |
|
||||
|
|
|
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|
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
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0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
|
|
|
|
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
合 計 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|||
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|
|
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2020年行業通常情況通用概費用費用預算基本性支出費用單位部門概費用費用預算實惠分級概費用費用預算表 |
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編制程序科室：傷害市松江區機關衛生事業上的行業衛生事業上的行業褔利衛生事業上的中心點 |
企事業單位：元 |
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工作 |
似的共同費用預算大致教育支出 |
|
||||
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|
經濟發展各類題目商品編碼 |
成本定義課目稱呼 |
自動求和 |
人專項資金 |
共用金費 |
|
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|
類 |
款 |
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||||
|
|
301 |
|
月工資社會福利結余 |
1,938,207.81 |
1,938,207.81 |
0.00 |
|
|
|
301 |
01 |
主要員工工資 |
201,576.00 |
201,576.00 |
0.00 |
|
|
|
301 |
02 |
補貼標準補貼標準 |
32,112.00 |
32,112.00 |
0.00 |
|
|
|
301 |
06 |
食堂菜補貼政策費 |
72,000.00 |
72,000.00 |
0.00 |
|
|
|
301 |
07 |
績效評價年終獎金 |
800,400.00 |
800,400.00 |
0.00 |
|
|
|
301 |
08 |
政府機關事業單位編制名稱單位名稱核心養老院商業保險繳納費用 |
165,454.08 |
165,454.08 |
0.00 |
|
|
|
301 |
09 |
工作年金繳付 |
82,727.04 |
82,727.04 |
0.00 |
|
|
|
301 |
10 |
專業核心社區醫療安全納費 |
98,238.36 |
98,238.36 |
0.00 |
|
|
|
301 |
12 |
同一社會上保證付款 |
37,227.17 |
37,227.17 |
0.00 |
|
|
|
301 |
13 |
租賃房個人公積金 |
72,386.16 |
72,386.16 |
0.00 |
|
|
|
301 |
99 |
某些工薪發福利撥出 |
376,087.00 |
376,087.00 |
0.00 |
|
|
|
302 |
|
淘寶商品和服務管理花費 |
128,301.76 |
0.00 |
128,301.76 |
|
|
|
302 |
01 |
接待室費 |
36,038.50 |
0.00 |
36,038.50 |
|
|
|
302 |
04 |
流程費 |
433.90 |
0.00 |
433.90 |
|
|
|
302 |
07 |
郵電局費 |
6,500.00 |
0.00 |
6,500.00 |
|
|
|
302 |
11 |
交通費 |
1,000.00 |
0.00 |
1,000.00 |
|
|
|
302 |
13 |
維修部（護）費 |
7,000.00 |
0.00 |
7,000.00 |
|
|
|
302 |
28 |
商會費用 |
20,681.76 |
0.00 |
20,681.76 |
|
|
|
302 |
29 |
活動費 |
25,920.00 |
0.00 |
25,920.00 |
|
|
|
302 |
99 |
另外餐品和服務花費 |
30,727.60 |
0.00 |
30,727.60 |
|
|
|
303 |
|
對各人和普通家庭的補助費 |
2,040.00 |
2,040.00 |
0.00 |
|
|
|
303 |
05 |
過日子經濟補貼 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
303 |
09 |
權益金 |
1,440.00 |
1,440.00 |
0.00 |
|
|
|
303 |
99 |
其余對個離異家庭環境的補貼付出 |
600.00 |
600.00 |
0.00 |
|
|
|
310 |
|
資產性性支出 |
15,500.00 |
0.00 |
15,500.00 |
|
|
|
310 |
02 |
辦公區機器租賃費 |
15,500.00 |
0.00 |
15,500.00 |
|
|
|
合 計 |
2,084,049.57 |
1,940,247.81 |
143,801.76 |
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2020年方“三公”專項資金項目預算和企事業單位啟動專項資金項目預算項目預算表 |
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企業編制監管部門：鄭州市松江區政府部門企業工作單位發福利企業中央 |
|
院校:百萬元 |
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2020年“三公”專項資金概算數 |
2020年工商登記程序運行費用預決算數 |
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總金額 |
因公回國(境)費 |
公務歡迎歡迎費 |
公務接待小二租車購入及操作費 |
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小計 |
置辦費 |
作業費 |
|
||||
|
|
0.00 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
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|
有關于前提說 |
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一、2020年“三公”資金預算表狀況就說明 |
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2020年“三公”費用決算數為0萬的大寫，比2019年預算表同比增加。各舉： |
|
|
（一）因公出國留學（境）費0上萬元，比2019年工程預算同比增加。 |
|
|
（二）公務接待專用車存有量0輛，比2019年財政預算差不多。 |
|
|
（三）公務活動接待客人費0千元。比2019年成本預算一樣。 |
|
|
二、部門啟用經費決算決算 |
|
|
本公司的高分子關行駛專項經費。 |
|
|
三、國家采購合同問題 |
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ಌ 2020年度目標本基層單位政府部購買決算2.23來萬，至少：縣政府回收國際貨物費用預算2.23千元、國家銷售建設項目概算0來萬、中央政府購置安全服務項目預算0萬塊。 |
|
|
📖 2020年本部們指向中小學中小型企業預埋人民政府招標采購頂目財政預算大額2.23萬元左右，各舉，留線給超小型和微信行業的市政府采買建設項目費用為1.34W。 |
|
|
四、績效考核總體目標如何設置原因 |
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|
𓂃 2020本年度，本院校編報績效評價指標的品牌共3個，相關品牌工程預算專項資金1735.09十萬。 |
|
|
附內容澳大利亞紅酒進口報關表 |
|
松江區部門事業心心上標準活動事業心心上重心在工作中部門事業心心上標準金牌員工療靜養的項目勞務費情形說明書 |
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|
|
一、工程概況 |
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🙈為體現區委、區政府對本區機關事業單位獲得記功以上獎勵人員的關心和愛護，弘揚先進模范、愛崗敬業的精神，激勵干部開拓創新，提高管理服務水平，開展本區機關事業單位獲得記功以上獎勵人員療休養工作，費用標準為3000元/人及領隊費和四年一次的專項審計費。 |
|
二、項目立項證據 |
|
ꦑ《關于組織2014年本市機關事業單位獲得記功以上獎勵人員療休養工作的通知》（滬人社資【2014】161號）、《上海市松江區人民政府辦公室關于轉發區人社局、區財政局制定的<松江區機關事業單位療休養管理工作實施意見>的通知》，文件規定本區療休養工作按照職工療休養和優秀療休養分類進行推進。療休養工作由區人社局統一組織實施。 |
|
三、執行要素 |
|
🍨 施行主題為區市直機關創業團體有福利創業中間，崗位運作職責是承擔團體讓獲得了記功綜上所述實物獎勵員工療靜養運作。 |
|
四、開展情況報告 |
|
ꦅ擬定當年度療休養計劃（含外出時間、人員信息、路線及報價）并將計劃公示通過的名單報備區人社局審核后組織實施。 |
|
五、進行階段 |
|
2020年1月1日-2020年12月31日 |
|
六、季度決算布置 |
|
項目當年度預算金額4050000元，用于支付優秀人員外出療休養各項費用。 |
|
七、效績的目標 |
|
（還有總階段計劃、月度階段計劃、轉化階段計劃等，基本見工作表格） |
|
傷害市財政廳教育支出活動績效評價計劃 |
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|
|
|
|
|
|
(2020年 ) |
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|
樓盤名字大全 |
在職的國家機關企事業標準好的相關人員療休假 |
||
|
該項目總學習目標 |
♑不斷促進我區機關事業單位工作人員身心健康，調動工作積極性，從而更好推進工作、促進發展。 |
||
|
本年度業績考核關鍵 |
ꦑ體現區委、區政府對本區機關事業單位2019年度獲得記功以上獎勵人員的關心和愛護，弘揚先進模范、愛崗敬業的精神，激勵干部開拓創新，提高管理服務水平。 |
||
|
分析最終目標 |
|||
|
一層要求 |
三級指數公式 |
三級視頻依據 |
指標體系制定目標值 |
|
產出率要求 |
總量受眾 |
政策解讀明白率 |
≥95% |
|
不錯 的人員參加率 |
≥95% |
||
|
產品質量目的 |
給予靜養舒服的地點配制 |
=100% |
|
|
帶來了安會高質量服務性 |
≥95% |
||
|
法定期限關鍵 |
成功完成時長 |
分批組織、2020年6月底之前全部完成 |
|
|
療靜養時間期限 |
=3天 |
||
|
實際效果對象 |
第三產業前景要求 |
無 |
無 |
|
中國社會作用學習目標 |
弘揚長征精氣神先進典型榜樣、愛崗忠于職守精氣神 |
=100% |
|
|
情況成效目標值 |
無 |
無 |
|
|
可一直受眾 |
設立建全機制化方法會議制度 |
建全 |
|
|
決定力學習目標 |
令人知曉率關鍵 |
體驗相關人員認可度 |
≥95% |
|
松江區國家機關教育事業單位的單位福利金教育事業單位心中養老金領導干部安全管理工程項目資金投入環境講解 |
|
|
|
一、頂目簡述 |
|
🅺 根據軍委和市委就落實改革進行離退職管理者事情上的要，關鍵少數撐握為黨人與民的事業發展方向添置正電能的商業價值傾向，以能夠充分體式現退職管理者顯著特點和優越、更強服務培訓我黨地區事情上大局觀為方向盤，良好妥當落實退管事情上企業改革創新方向發展方向，激勵員工廣闊退職管理者為落實改革開建小康水平社會的，做到“兩只一百五十年”追求夢想目的和我國中國內地民族令人尊敬道路自信的中國內地夢影響力謀略和力氣。 |
|
二、項目申報通過 |
|
ꦜ滬松人社【2016】34號文；滬人社資【1996】266號文；滬人社資【2014】733號文。 |
|
三、制定一個主體結構 |
|
🍸 施行整體為區市直市直政府部門企事業性企業考試人事廠家褔利人事中心的，主要職責是主要負責監管檢查報告本區市直市直政府部門企事業性企業考試人事廠家退職工資成員售后服務售后服務處理售后服務售后服務處理的光于國家法律、證策法規和證策的來執行情形。售后服務售后服務處理和教育指導本區市直市直政府部門企事業性企業考試人事廠家退職工資成員售后服務售后服務處理售后服務售后服務處理工學作；承當本區市直市直政府部門企事業性企業考試人事廠家處級退職工資成員售后服務售后服務處理的售后服務售后服務處理和售后服務任務。 |
|
四、試行方案怎么寫 |
|
✃全年全區機關事業單位退休管理活動費，落實全區特別困難老人幫困慰問工作，豐富全區退休人員文化生活。按照相關文件規定的適用范圍和標準組織實施。 |
|
五、推進過渡期 |
|
2020年1月1日-2020年12月31日 |
|
六、半年度概預算安裝 |
|
🌊項目當年度預算金額2582500元，用于全年全區機關事業單位退休管理活動費，落實全區特別困難老人幫困慰問工作等。 |
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七、考核指標 |
|
（包含總最終學習對象、當年度最終學習對象、溶解最終學習對象等，明確見電子表格） |
|
深圳市財政預算花費的項目效績學習目標 |
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|
|
|
|
|
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|
(2020年 ) |
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|
項目名稱大全 |
養老年輕干部標準化管理 |
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|
好項目總受眾 |
ও假設按照壯大我們家和市委有關著力開展離辭職村鄉鎮科級干部運行的標準要求，扭住把控為黨人與民的企事業彰顯正能量的話是什么的市場價值傾向，以正極表達辭職村鄉鎮科級干部特征 和優越、很好服務質量黨和壯大我們家運行顧大局為中心點，正極穩慎深入推進退管運行轉化壯大，激厲更多辭職村鄉鎮科級干部為著力起建新時代社會發展，保證 “兩種五十年”拼博制定目標和炎黃名族壯舉振興的我們夢成就聰慧和勇氣。 |
||||
|
年末考核指標 |
🐓指導和監督各單位認真貫徹落實退休干部管理政策，進一步落實退休干部政治、生活待遇；充分發揮退休干部作用，進一步組織和引導退休干部為黨和人民的事業增添正能量。 |
||||
|
拆分方向 |
|||||
|
3級要求 |
二級考試指標圖 |
一級評價指標 |
招生指標學習目標值 |
||
|
轉化率受眾 |
占比夢想 |
退休年齡方法者接受到方法 |
=100% |
||
|
退體活動內容進入率 |
≥90% |
||||
|
重病治療費查看率 |
≥98% |
||||
|
高質量階段目標 |
詳細抓好好老同學的四項地理學、生話服務 |
嚴格落實新政策 |
|||
|
開展老同學心理思想品德建沒 |
有所為搞好 |
||||
|
頻頻多老同志帥哥思想文明生活水平 |
干好功能保駕護航任務 |
||||
|
時長對方 |
80、90周歲慰問 |
直接完善 |
|||
|
病了探訪 |
適時完善 |
||||
|
市場效果制定目標 |
踐行尊老尊老敬老文明禮貌 |
=100% |
|||
|
為黨人與公民事業心添置正能力 |
=100% |
||||
|
持續不斷的目標 |
制定不斷完善機制化管理方法監督機制 |
加強 |
|||
|
增強作業隊伍管理修建 |
增強 |
||||
|
直接一定知名度個人目標 |
不錯度目的 |
退體基層干部完美率 |
≥95% |
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|
松江區行政機關企事業上企業獎勵企事業上中心的“幾類工人”養老專項整治補貼款工程接待費事情證明 |
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|
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|
一、工程詳述 |
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|
𓃲 對改制廠家原創業身分退居二線工人合理按比列具體實施督查通知補貼款，是對創業企業改制事業的進這一步助推和建立健全，提高認識深化改革事業動態平衡身體、充分地助推，來解決改制和分離工人家庭生活難點、消極情緒發飄誘發不斷地上訪等社會生活不動態平衡現象。 |
|||||
|
二、立項申請合理性 |
|||||
|
🔯《關于對本區分流到事業單位的原機關工勤人員退休后實施專項資金補貼的方案》、《關于本區事業單位轉制為企業后原事業身份退休人員實施專項補貼的意見》。 |
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|
三、執行主休 |
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|
ꦑ 快速執行方為區國家機關工作公司福利福利工作重點，主要職責是實施倆種類型人退居二線工作方案補帖，保養倆種類型人比較穩定。 |
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|
四、全面實施細則范文 |
|||||
|
⛦根據年初計劃，按月發放，每月由各相關主管單位通過財政平臺上報基礎數據后，區福利中心審核，區財政局相關科室審批并由國庫支付中心統一發放至本人卡中。每年10月份左右，根據當年度社保政策的變化情況進行相應調整并清算發放。 |
|||||
|
五、制定時間段 |
|||||
|
2020年1月1日-2020年12月31日 |
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|
六、年末工程預算規劃 |
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項目當年度預算金額10718400元，用于每月發放兩類人員專項補貼費。 |
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|
七、績效考核階段目標 |
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（比如總指標、半年度指標、降解指標等，實際的見ex表格） |
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滬市財政預算花費創業項目績效考評目標值 |
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|
|
(2020年 ) |
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產品名字 |
“倆種類型人工”養老金專項督查政府補貼 |
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該項目總要求 |
💮改制企業原事業身份人員退休后所享受企業退休養老金，與同類事業單位退休人員的退休費總額有一定的落差，影響日常生活。本著區別對待，解決生活困難考慮，對因事業單位改制形成的退休費總額落差，并造成日常生活困難的原事業身份退休人員進行專項補貼。 |
||
|
半年度工作績效目標值 |
💮對改制企業原事業單位身份人員適當按比例實施專項補貼，是對事業單位改制工作的進一步深化和完善，確保改革工作穩定健康、有序地推進。 |
||
|
轉換對象 |
|||
|
二級技術指標 |
三級完成指標 |
四級統計指標 |
公式受眾值 |
|
轉化率階段目標 |
數量統計方向 |
三種師重點津貼費 |
按實際足額100%發放到位 |
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性能計劃 |
兩大類人工督查通知補貼款費 |
按月頒發明確 |
|
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致死撫恤金 |
要及時申請不足 |
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時效性制定目標 |
這兩類人員管理月專向補貼款費 |
每月25日之前上平臺審核，保證按月發放到位 |
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幾類的人員補貼標準費本年度企業清算 |
年尾（老歷春節日期間）已完成清潔雜費分發 |
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社會中競爭力目標值 |
優化四種員退體后活，運營維護發展相對穩定可靠，抓實行政體制改革上班相對穩定可靠身體有序性落實 |
保養社會各界穩定性高，影響上訪率 |
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市場導向不斷的目標 |
建立完善三種員工補助計劃 |
成熟 |
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形成多種類型職工短信黨案 |
改進 |
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應響力計劃 |
服務服務質量任務 |
多種類型的人員滿意率率 |
≥95% |